În baza proiectului de hotărâre pentru implementarea măsurilor privind guvernanta corporativă a întreprinderilor publice la APASERV SATU MARE S.A., aprobat de consilierii locali sătmăreni în ședința de joi, membrii Consiliului de Administrație a SC Apaserv Satu Mare SA vor fi recompensați cu o indemnizație de aproape 4.300 de lei brut.
S.C. Apaserv Satu Mare S.A. este o societate comercială înfiinţată de autoritatea publică locală şi aflată sub coordonarea şi autoritatea Asociației de Dezvoltare Intercomunitare pentru Servicii în Sectorul de Apă și Apă uzată din județul Satu Mare în calitate de Autoritate publică tutelară. Potrivit Actului constitutiv al societăţii aprobat prin Hotărârea Consiliului Local Satu Mare nr. 29/28.02.2019 Municipiul Satu Mare este acţionar majoritar.
Primăria Satu Mare îi numește pe Ioan Leitner, Burgye Ștefan, Radu, Adrian Roman, Meszaros Ștefan, Bura-Maksay Ștefan Petru, Toma Betea și Ioan Țou.
În ceea ce privește remunerația membrilor Consiliului de administraţie, raportat la prevederile art. 37 din O.U.G. nr.109/2011
(1) Remuneraţia membrilor consiliului de administraţie … este stabilită de adunarea generală a acţionarilor în structura şi limitele prevăzute la alin. (2) şi (4).
(2) Remuneraţia membrilor neexecutivi ai consiliului de administraţie sau ai consiliului de supraveghere este formată dintr-o indemnizaţie fixă lunară şi o componentă variabilă. Indemnizaţia fixă nu poate depăşi de două ori media pe ultimele 12 luni a câştigului salarial mediu brut lunar pentru activitatea desfăşurată conform obiectului principal de activitate înregistrat de societate, la nivel de clasă conform clasificaţiei activităţilor din economia naţională, comunicat de Institutul Naţional de Statistică anterior numirii. Componenta variabilă se stabileşte pe baza unor indicatori de performanţă financiari şi nefinanciari negociaţi şi aprobaţi de adunarea generală a acţionarilor, diferiţi de cei aprobaţi pentru administratorii executivi, determinaţi cu respectarea metodologiei prevăzute la art. 3^1 alin. (5) şi care urmăresc inclusiv sustenabilitatea pe termen lung a societăţii şi asigurarea respectării principiilor de bună guvernanţă. Cuantumul componentei variabile a membrilor neexecutivi nu poate depăşi maximum 12 indemnizaţii fixe lunare.
Ca atare, raportat și la Nota societății APASERV SA Satu Mare privind remunerația administratorilor, prin prezentul proiect de hotărâre, executivul propune stabilirea remunerației la nivelul unei indemnizații fixe lunare în cuantum brut de 4274 lei, iar în condițiile aprobării de către autoritatea publică tutelară prin hotărâre de consiliu local, a obiectivelor şi criteriilor de performanță, inclusiv cei pentru determinarea componentei variabile a remunerației, aceștia se vor constitui anexă la contractul de mandat, prin încheierea unui act adițional.
Proiectul de hotărâre a stârnit discuții între consilierii Victor Cernea, Ciprian Crăciun și Ștefan Ressler, la care a intervenit și primarul Kereskenyyi Gabor, pe fondul modului în care au fost selectat personalul care va face parte din CA al Apaserv.
Atât Crăciun, cât și Ressler, dar și primarul Kereskenyi, spun că selecția a fost făcută de o firmă independentă față de Primăria Satu Mare.
