Din păcate, din câte se pare, numărul cazurilor de sclavagism modern este în creștere la Satu Mare. Dacă lunile trecute erau depistați câte doi-trei patroni care foloseau munca ”la negru”, în luna iunie au fost depistați nouă astfel de angajatori.
Amenzi colosale pentru munca “la negru”
În cursul lunii iunie 2021, inspectorii de muncă sătmăreni au efectuat 155 controale, din care 80 controale în domeniul relațiilor de muncă (RM) și 75 controale în domeniul securității și sănătății în muncă (SSM), fiind constatate 214 deficiențe pentru înlăturarea cărora s-au dispus în anexele proceselor verbale de control 234 măsuri pentru înlăturarea acestora.
Cu ocazia celor 80 controale în domeniul relaţiilor de muncă efectuate în luna iunie 2021 s-au aplicat în total 61 sancţiuni contravenţionale, din care 20 amenzi în valoare totală de 220.900 lei și 41 avertismente, inspectorii de muncă dispunând 114 măsuri pentru înlăturarea neconformităţilor faţă de prevederile legale.
Pentru încălcarea unor prevederi ale Codului Muncii au fost aplicate 35 sancțiuni (15 amenzi în valoare totală de 218.000 lei și 22 avertismente), din care 9 sancțiuni pentru folosirea muncii nedeclarate (amenzi în valoare totală de 200.000 lei).
Pentru încălcarea prevederilor H.G. nr. 905/2017 privind registrul general de evidență a salariaților în format electronic au fost aplicate 21 sancțiuni (4 amenzi însumând 2.600 lei și 17 avertismente) și s-au dispus 30 de măsuri pentru înlăturarea deficiențelor constatate.
Control securitate și sănătate în muncă
În domeniul securității și sănătății în muncă au fost efectuate 75 de controale în cursul lunii iunie 2021, fiind constatate 120 deficiențe (neconformități față de prevederile legale). Au fost aplicate 120 sancțiuni contravenționale (12 amenzi în valoare totală de 49.000 lei și 108 avertismente). Au fost dispuse 120 măsuri pentru înlăturarea deficiențelor constatate.
Având în vedere faptul că în 6 zile din ultima decadă a lunii luna iunie a fost depășit pragul critic al indicelui de confort temperatura-umezeala (ITU) potrivit notificărilor primite de la Centrul Metereologic Regional Transilvania Nord, pentru verificarea modului în care angajatorii respectă prevederile O.U.G. nr. 99/2000 privind măsurile pentru asigurarea protecţiei persoanelor încadrate în muncă în perioadele cu temperaturi extreme au fost efectuate în perioada menționată controale la 26 angajatori având la data controlului 1239 salariați. Majoritatea angajatorilor controlați au adoptat măsuri pentru protecția lucrătorilor (fiind înregistrate în checklist în total 73 măsuri adoptate la cei 26 angajatori controlați) însă au fost constatate și deficiențe la 5 angajatori (neasigurarea controlului medical la termenul scadent, neasigurarea sortimentelor de EIP necesare pentru perioada cu temperaturi extreme ridicate, neasigurarea apei minerale (doar apă potabilă și/sau de la dozator).
În cursul lunii iunie au fost comunicate (de către angajatori) 6 evenimente (cercetate conform legii de către angajatori, dosarele de cercetare urmând a fi avizate).
Florin Dura
